JDG管是一種電線穿線管 鋼企紛紛扭虧
JDG管是一種電線穿線管,就像塑料穿線管PVC管和PE管,301或304不銹鋼和Q235的碳鋼管金屬穿線管,都是電線導(dǎo)管。JDG管采用的是鍍鋅鋼管和薄壁鋼管,適用于智能樓宇建筑綜合布線系統(tǒng)。
JDG管是取代PVC管和SC管等各類傳統(tǒng)電線導(dǎo)管的換代產(chǎn)品,是建筑電氣領(lǐng)域采用新材料、新技術(shù)的一項(xiàng)突破性革新。JDG管采用鍍鋅鋼管和薄壁鋼管的跨接接地線,克服了普通金屬導(dǎo)管的施工復(fù)雜,施工損耗大的缺點(diǎn),同時(shí)也解決了PVC管耐火性差、接地困難等問題。由于JDG管材較普通管材成本上有所增加,所以在施工中多局部多用于綜合布線、消防布線等施工。
今年以來,鋼鐵行業(yè)運(yùn)行環(huán)境有所改善,并呈現(xiàn)出穩(wěn)中向好的局面,一批鋼鐵行業(yè)或?qū)崿F(xiàn)大幅扭虧為盈,或結(jié)束長久虧損局面,經(jīng)營業(yè)績有所好轉(zhuǎn),一起來盤點(diǎn)和解析這些鋼企的“扭虧密碼”吧——
攀長鋼結(jié)束20年虧損歷史
■相關(guān)企業(yè):攀鋼集團(tuán)江油長城特殊鋼有限公司
■虧損年限:20年
■主要原因:地理位置相對(duì)偏僻導(dǎo)致運(yùn)輸成本居高不下、市場競爭意識(shí)不強(qiáng)、管理粗放等。
■扭虧原因:通過關(guān)停原焊管鋼絲廠,結(jié)束了普鋼生產(chǎn)歷史,集中全力發(fā)展高端特鋼產(chǎn)品,如模具鋼。2017年1月~10月份,攀長鋼實(shí)現(xiàn)凈利潤近1000萬元,這也結(jié)束了長達(dá)20年的虧損歷史。與此同時(shí),攀長鋼員工總數(shù)也從9300多人“瘦身”到3780人,大幅降低了企業(yè)運(yùn)行成本。
酒鋼:從虧損90億到盈利20億
■相關(guān)企業(yè):酒鋼集團(tuán)
■虧損額度:超過90億元(2015年)
■主要原因:機(jī)制僵化,責(zé)任缺失,市場壓力沒有傳導(dǎo)到企業(yè)內(nèi)部;企業(yè)地處偏遠(yuǎn),原材料、產(chǎn)品兩個(gè)市場在外,產(chǎn)品缺少特色。
■扭虧原因:大力實(shí)施簡政放權(quán),重新界定集團(tuán)總部與分、子公司的職責(zé)權(quán)限;對(duì)經(jīng)營業(yè)績考核體系進(jìn)行了優(yōu)化調(diào)整,實(shí)施了經(jīng)營責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)抵押;對(duì)現(xiàn)金流為負(fù)、工藝技術(shù)落后和環(huán)保及能耗不達(dá)標(biāo)的生產(chǎn)線,以及市場過剩、效益低下的部分產(chǎn)品,予以停產(chǎn)限產(chǎn);通過科技創(chuàng)新,優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu);強(qiáng)化資金流管理,以收定支,量入為出,從緊預(yù)算,多渠道籌措資金,實(shí)現(xiàn)了128億元到期債券的剛性兌付,確保了公司資金安全等,實(shí)現(xiàn)了2016年全年盈利20.3億元。
包鋼大改革渡大難關(guān)
■相關(guān)企業(yè):包鋼集團(tuán)
■虧損額度:83億元(2015年)
■主要原因:客觀上是因?yàn)殇撹F產(chǎn)能嚴(yán)重過剩、鋼材價(jià)格下跌,主觀上是由于此前重大投資決策失誤和主要負(fù)責(zé)人腐敗等因素,使企業(yè)陷入困境。
■扭虧原因:“瘦身健體”杜絕人浮于事;全面摸清家底,對(duì)低效、無效資產(chǎn)進(jìn)行清理;確定了改革“風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)、成果職工享”的原則;實(shí)施“稀土+”戰(zhàn)略,以稀土為重心轉(zhuǎn)型升級(jí),推進(jìn)“一鋼獨(dú)大”的傳統(tǒng)鋼企向稀土新材料企業(yè)轉(zhuǎn)型。2017年上半年,包鋼盈利4239萬元,3年來首次實(shí)現(xiàn)盈利。
陜鋼集團(tuán)扭轉(zhuǎn)連續(xù)6年虧損局面
■相關(guān)企業(yè):陜鋼集團(tuán)
■虧損時(shí)間:6年
■主要原因:受產(chǎn)能過剩、需求低迷等因素影響,鋼材價(jià)格持續(xù)下跌,鋼鐵行業(yè)虧損面擴(kuò)大。
■扭虧原因:大力推進(jìn)重組整合,促進(jìn)生產(chǎn)裝備升級(jí),確保資金鏈安全;淘汰60萬噸的落后煉鐵產(chǎn)能,完成了去產(chǎn)能任務(wù)。通過內(nèi)部退養(yǎng)、轉(zhuǎn)崗分流等方式,妥善安置富余職工4876人。通過精簡機(jī)構(gòu)和人員,陜鋼集團(tuán)鋼鐵主業(yè)人均年產(chǎn)鋼量達(dá)到了800噸,優(yōu)于行業(yè)平均水平。2017年前9月,陜鋼集團(tuán)實(shí)現(xiàn)利潤11.86億元,一舉扭轉(zhuǎn)連續(xù)6年虧損的局面。
太鋼:摘掉圓珠筆“洋帽子”再摘“虧損帽”
■相關(guān)企業(yè):太鋼集團(tuán)
■虧損額度:50.84億元(2015年)
■主要原因:鋼鐵行業(yè)產(chǎn)能嚴(yán)重過剩、市場競爭異常激烈、原燃料和鋼材價(jià)格持續(xù)波動(dòng)等形勢(shì);地處內(nèi)陸、物流成本高等天然“短板”。
■扭虧原因:狠抓降本增效,三公經(jīng)費(fèi)支出同比下降30%,采購、生產(chǎn)、技術(shù)等降本增效總額達(dá)27.93億元;強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),加大重點(diǎn)產(chǎn)品開發(fā)力度,成功開發(fā)出筆尖鋼,打破日本企業(yè)壟斷,新材料產(chǎn)業(yè)也加速推進(jìn),高端碳纖維研發(fā)生產(chǎn)取得突破性進(jìn)展;大力開拓國際市場,加大海外優(yōu)質(zhì)客戶的開發(fā)力度,強(qiáng)化“一帶一路”沿線國家的市場開發(fā)并收到實(shí)效。2016年,太鋼集團(tuán)實(shí)現(xiàn)凈利潤10.38億元,扭虧為盈,成功摘掉“虧損帽”。
武鋼有限今年第三季度扭虧
■相關(guān)企業(yè):中國寶武鋼鐵集團(tuán)武漢鋼鐵有限責(zé)任公司
(注:武鋼有限系武漢鋼鐵有限公司,武鋼股份旗下資產(chǎn)、業(yè)務(wù)已轉(zhuǎn)移至該公司)
■虧損額度:7.8億元(2017年上年半)
■主要原因:企業(yè)在整合過程雖然做了大量工作,但財(cái)務(wù)上協(xié)同效益的體現(xiàn)還需要時(shí)間;武鋼內(nèi)部的深入改革和調(diào)整也需要一些階段性成本投入和消化。
■扭虧原因:成立了營銷、采購、研發(fā)、財(cái)務(wù)和信息化5個(gè)專項(xiàng)推進(jìn)組,并制訂了快贏、百日、一年和三年協(xié)同推進(jìn)計(jì)劃,協(xié)同效益不斷增加。
河鋼塞爾維亞鋼廠扭轉(zhuǎn)7年虧損局面
■相關(guān)企業(yè):河鋼集團(tuán)塞爾維亞公司
■虧損時(shí)間:7年
■主要原因:國際鋼材市場競爭日益加劇,斯梅代雷沃鋼廠的競爭力逐漸下降,最后陷入連年虧損的困境。
■扭虧原因:發(fā)揮河鋼技術(shù)、管理、綠色制造和全球最大營銷服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢(shì),通過管理輸入、工藝改善以及全球配置優(yōu)勢(shì)資源,迅速扭轉(zhuǎn)了塞爾維亞公司長期被動(dòng)的經(jīng)營局面,鋼廠發(fā)生了歷史性巨變,連續(xù)虧損7年的塞鋼在2016年12月實(shí)現(xiàn)扭虧為盈。